李健城所提出的，對(duì)他們來(lái)說(shuō)，是一種前所未有的協(xié)作模式，具體的把人分為一個(gè)個(gè)小隊(duì)，小組，以‘運(yùn)動(dòng)信息’為政府指令，從政府整體與小組、小隊(duì)個(gè)體協(xié)作的模式，徹底改變了他們一般性見識(shí)。
下級(jí)單位具體實(shí)施和協(xié)作完成‘信息運(yùn)動(dòng)’，繼而以‘信息運(yùn)動(dòng)’和‘運(yùn)動(dòng)信息’兩者解釋所有的新政府政治根基和關(guān)系發(fā)展，這是李健城的基調(diào)。
這在大曌是開創(chuàng)性的，但在李健城那里，只是照搬功能而不提根性的模仿模式。
他要讓新政府在功能下自己發(fā)展出，‘事與道同’的社會(huì)理念。
李健城的這套‘信息運(yùn)動(dòng)’和‘運(yùn)動(dòng)信息’也是未來(lái)性的共產(chǎn)發(fā)展理念，也詮釋著‘事與道同’即‘道不與事同’的根理。
是‘事情’可以講道理的資本論，也是道理不只是‘事情’的社會(huì)論。
任何信息都會(huì)被運(yùn)動(dòng)改變，任何運(yùn)動(dòng)都會(huì)被信息所改變，而無(wú)論是‘信息運(yùn)動(dòng)’還是‘運(yùn)動(dòng)信息’其實(shí)都是一種結(jié)構(gòu)，因而結(jié)構(gòu)即為權(quán)能本身。
掌握結(jié)構(gòu)性的構(gòu)建，即可掌握所有文明形式發(fā)展的基礎(chǔ)概念。
信息、結(jié)構(gòu)、運(yùn)動(dòng)，在未來(lái)被稱為橫世三宇，恒宇一切無(wú)不在這三者囊擴(kuò)中。
李健城要建立根基，自然得從最基礎(chǔ)的方面入手，讓所有人有追隨的道理，和可學(xué)習(xí)的邏輯方向，不能事事都靠他來(lái)安排，不然的話是沒有辦法與大曌現(xiàn)有制度抗衡的。
李健城的基調(diào)在小林村組織工作了一段時(shí)間的馬有，是有點(diǎn)明白了，因?yàn)橹暗墓ぷ鞫际沁@么安排的，只是還沒有文件性的規(guī)章，現(xiàn)在等于是添加了制度。
馬有其實(shí)一直在研究這個(gè)問(wèn)題，小林村從原來(lái)幾十不到百人，現(xiàn)在變成了上千口人，按理來(lái)說(shuō)應(yīng)該問(wèn)題頻發(fā)的，但是在李健城的安排下，問(wèn)題反而很小，他一直以為只是小林村提供吃喝導(dǎo)致，現(xiàn)在看來(lái)這里還有文章。
當(dāng)然有文章了，小林村初期招募的人本來(lái)就不復(fù)雜，流民都算不上，基本都是難民。這個(gè)時(shí)候只需要簡(jiǎn)單的結(jié)構(gòu)秩序，加上馬有他們的高端武力，集體造飯的供吃供喝，也就很容易短期治理了。
真正困難的是長(zhǎng)期治理，是長(zhǎng)治久安，而非是短期有效的辦法。而之所以將信息和運(yùn)動(dòng)分開，就是為了應(yīng)對(duì)人們對(duì)短期利益效應(yīng)的依賴，使得新政府能在結(jié)構(gòu)上調(diào)整運(yùn)動(dòng)和信息的序列。
李健城又詳細(xì)的講解了信息，結(jié)構(gòu)，運(yùn)動(dòng)的概念，其目的就是為了對(duì)眼前這批人手的培養(yǎng)，讓他們能對(duì)新體系有一個(gè)根基上的認(rèn)可。
李健城的這些話無(wú)論是張嫣還是凌雪疑聽來(lái)，他的方針都極具邏輯條理性，都可以自由推導(dǎo)，因而也就具備了他們?nèi)ダ斫獾穆肪€。
信息是天然存在共性的東西，所以唯有結(jié)構(gòu)和運(yùn)動(dòng)需要建立合作社來(lái)進(jìn)行統(tǒng)一。
“凡事有先后，現(xiàn)在我們主要以先建設(shè)結(jié)構(gòu)運(yùn)動(dòng)部門，在協(xié)同發(fā)展結(jié)構(gòu)信息的行政部門?！?br/>
“因而我們需要先成立結(jié)構(gòu)運(yùn)動(dòng)合作社，現(xiàn)在本皇子以順天府尹的身份，任命馬有，為新政府工程部部長(zhǎng)，主要負(fù)責(zé)整改統(tǒng)領(lǐng)小林村的工程隊(duì)，這是任命文書，和結(jié)構(gòu)搭建要求?！?br/>
李健城一邊說(shuō)，一邊發(fā)給馬有職務(wù)證書和相關(guān)文件，基本架構(gòu)和李健城給方同，葉從風(fēng)等人的架構(gòu)類是。
不過(guò)工程部不比葉從風(fēng)等人招募的對(duì)象，是10人一小隊(duì)領(lǐng)隊(duì)另計(jì)，60人一中隊(duì)，360人一個(gè)大隊(duì)，以此類推，馬有看著這份文書，心中驚詫，干部體系非常完整，這些都需要他去安排，要求也非常明確，必須保證每個(gè)小隊(duì)都有獨(dú)立作業(yè)的能力，馬有看著這些，這可不像是工程部，完全是軍隊(duì)的要求。